坚持党建工作与生产经营深度融合，打造数十个党建品牌，实施数百个“共产党员工程”，设立上千个党员先锋岗，开展万名党员岗位承诺活动……今年以来，本钢集团党委按照重点突破、串点成线、连线成面工作思路，深入开展基层党建“十百千万”工程，从明确工作标的、建立标准体系、树立先进典型、突出工作实效等方面着手，打好基层党建“组合拳”，不断夯实基层党建基础，构建起基层党建坚强战斗堡垒。

　　本钢集团党委充分发挥党建引领作用，在全面学习贯彻党的二十大精神的基础上，持续巩固拓展主题教育成果，聚焦本钢“一稳两控三提升，开创五个新局面”目标实现，积极推进基层党建“十百千万”工程。以实现党建工作与生产经营深度融合为落脚点，以充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用为着力点，以推动发展、服务职工、锻炼队伍、增强活力为根本目标，以先进典型培育选树为重要抓手，紧紧围绕实效性、攻坚性、示范性、自主性等目标，带领引导广大党员干部职工主动作为、创先争优，为建设高质量发展新本钢展现新担当新作为。

　　突出“实效性”，打造数十个党建品牌。本钢集团党委以党建“1+1”工程创建活动为载体，坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促中心”，立足攻坚核心工作、解决发展难题，创建结合实际、亮点突出的党建品牌。总结提炼典型经验，推动党建工作整体上水平。引导各级党组织积极开展党建创新实践，制定党建“1+1”工程深化推进方案及评估机制，定期监测评估，及时发现问题。同时，有序推进落实，做好经验总结和典型提炼推广，引领企业高质量发展。

　　突出“攻坚性”，实施数百个“共产党员工程”。本钢集团党委立足党员岗位职责，紧扣降本增效、产品质量、科技创新、安全生产以及急难险重任务，分层级开展“共产党员工程”，把党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用转化为推进企业发展的强劲动力，构建能打硬仗、善打硬仗的战斗堡垒，打造能吃苦、强攻关、讲奉献的党员队伍，确保党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断提高。本钢集团各级党委成立“共产党员工程”工作组，各基层党支部结合年度重点任务，确定“共产党员工程”项目内容，进行重点立项攻关，实行项目化推进，制定推进计划，明确分解任务、关键节点、责任人和完成时限，倒排工期，动态更新进展。项目完成后及时总结成果，组织验收。

　　突出“示范性”，设立上千个党员先锋岗。本钢集团党委以设立一批“党员先锋岗”为载体，充分发挥典型示范带头和辐射作用，实现“亮起一个岗、树起一面旗、带动一大片”的目标，教育引导党员在实践中自觉增强思想政治素质，锤炼讲党性、讲责任、讲奉献、做表率的优良作风，形成人人争优创先、个个干事担当的良好氛围，推动党建工作与主责主业互促共进。本钢集团党委制定“党员先锋岗”参选的详细标准和评价分值、摘牌条款、创建数量和实施计划，基层各级党委结合实际自主申报。同时，积极推进评审、选拔工作，坚持挂牌上岗、动态管理，切实发挥典型引领作用。

　　突出“自主性”，开展万名党员岗位承诺活动。本钢集团党委还结合实际积极开展党员岗位承诺活动，引导广大党员铭记党员身份，履行党员义务，立足本职岗位，创先争优，进一步激发广大党员积极性和主动性，在全力推动本钢高质量发展过程中充分发挥先锋模范作用。基层各级党委科学确定党员承诺事项，由党支部审核把关。同时，以党员大会形式公开严肃承诺，党员与党支部签订《岗位承诺书》。在此基础上，制定落实举措，严格评议考核，确保承诺落实到位。最终考核评价结果作为评先评优的重要依据，检验承诺成果。

　　目前，本钢集团各级党组织“十百千万”工程已全面展开，充分调动和激发广大党员干事创业的积极性、主动性、创造性，助力企业以高质量党建引领高质量发展。