日前，由矿业南芬选矿厂承办的本钢集团第二十一届职工技能大赛暨第三十五届青工技术比武磨矿工种比赛落下帷幕。来自基层各单位的53名参赛选手经过两天的激烈角逐，最终该厂四选作业区职工王守平夺得比赛第一名。
　　为了保证大赛公平、公正、公开，该厂成立了大赛工作领导小组，制订大赛内容及评比办法，考试命题以本钢职业技能鉴定站编发的《职业技能培训题库》及《实际工艺设备操作技能》等为参考范围。同时，赛前各参赛单位还结合实际情况开展集中培训，保证大赛质量。
　　此次大赛理论考试主要对职工磨矿岗位应知应会内容进行检验，15名选手从理论考试中脱颖而出，进入实际操作环节。同时，该厂磨矿工种的各参赛班组也开展了技术对抗赛，红矿作业区生产一班以理论考试成绩平均分最高获得此次班组技术对抗赛的第一名。
　　为了提高比赛针对性和实效性，在实际操作考试中，专门针对职工技能短板进行命题，同时采取3套试题和9个估测矿样现场抽签的方式，更体现了大赛的公正性。其中，安全知识主要考查职工对生产过程中“三违”“五态”“四个讲清”等安全常识的认知度；口述题，要求入围选手分别围绕现场常见故障及润滑处理方法进行口述答题；在实践辨认环节中，为了突出岗位特点，注重实战能力，重点考察参赛选手对原矿性质和磨矿粒度的鉴别能力，需要凭借实践经验准确估测出入磨前原矿性质和一次磨矿分级溢流粒度，成为比赛环节的一个亮点。
　　多年来，该厂通过开展岗位练兵、生产竞赛、技术比武等活动，调动广大职工学习知识、苦练技能、钻研技术的积极性，努力打造高技能人才队伍，适应当前企业持续深化改革的需要，助推企业实现高质量发展。