11月28日，以“数智万象 无界新生”为主题的2024中国数字化年会在成都启幕，会上揭晓了“2024第七届数字化转型与创新评选”获奖榜单，本钢集团《数据赋能支撑钢铁产业协同发展》案例获评“2024国有企业数字化典范案例”。

　　“数字化转型与创新评选”是中国首个全面覆盖数字产业化和产业数字化发展的评选活动，以“数字企业模型”为理论支撑，由数字产业创新研究中心、锦囊专家、首席数字官联合全国20多家CIO组织机构、行业协会共同发起，该活动自2018年开始已成功举办七届，旨在寻找各行业数字化转型佼佼者，凝聚数字化力量，助力中国数字经济创新发展。目前累计参评企业超过8500家，涉及9500余个项目，覆盖50个领域。

　　本钢集团此次提报的《数据赋能支撑钢铁产业协同发展》案例，是本钢在“数字鞍钢”战略引领下开展的新实践。案例围绕“转型升级年”目标，坚持“改革+精益”“数字+科技”四轮驱动战略，贯彻落实“数字引领，科技支撑”总体要求，通过“专项规划”制定集团数据战略指引，以“体系落地”支撑“数据驱动的管理机制变革”，开展“千人计划”助力数字化人才培育，从“数据横向融合、指标纵向穿透”实现及时准确全面的数据赋能精益管理，以推广“业务数据自主分析应用”支撑“业务和产线的数字化”，建设大数据平台，打造接入、数据、应用、智能、入口、出口、交互等在内的完整科技数字生态。该大数据平台横向贯通全流程业务新模式，形成多个生产制造、物流协同、销售工贸等工业应用场景，纵向覆盖炼钢、热轧、冷轧、棒线各工序、厂矿，实现产供销深度协同的样板。

　　《数据赋能支撑钢铁产业协同发展》案例的实施，为本钢聚焦产业数字化、数据价值化，以“技术+业务”“治理+应用”四轮辅助，支撑改革落地，促进流程迭代优化；支撑精益载体，促进科技成果落地转化提供有力支持。

　　据了解，今后本钢集团将持续推动数字化转型，加快数字化、网络化、智能化与产业发展深度融合，逐步形成集团撬动、板块拉动、产线推动的数字化发展新格局，实现智慧制造，打造智慧服务，助力企业实现高质量发展。