9月4日，本钢集团党委常委会召开2024年第21次会议。传达学习习近平总书记在中央全面深化改革委员会第六次会议上的重要讲话精神，传达学习中共中央政治局8月23日召开会议有关精神，传达学习习近平总书记在中共中央举行纪念邓小平同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话精神，传达学习习近平总书记在会见出席全国人大加入各国议会联盟40周年纪念活动暨发展中国家议员研讨班外方议会领导人时发表的重要讲话精神，传达学习习近平总书记在《求是》杂志发表的重要文章《培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人》，传达学习习近平总书记重要指示精神和中央党的建设工作领导小组会议精神，传达落实国务院国资委党委、鞍钢集团党委关于党纪学习教育有关会议精神，总结本钢党纪学习教育开展情况，扎实推动党纪学习教育常态化长效化。
　　本钢集团党委书记、董事长于峰主持会议并讲话。本钢集团副总经理齐振结合工作实际发言。
　　会议要求，要注重运用党的创新理论推动企业发展，抓住高质量发展这个首要任务，因地制宜发展新质生产力。要着力做好后备人才培养，充分利用“人才飞地”“伯乐计划”等政策，加大各层次人才引进力度，深化高层次科技人才和技能人才培养，持续创新“3+X”培养模式。要提升科技创新能力，推动传统产业转型升级，全力加速创新攻坚，在关键核心技术攻关及挖掘首发产品、战略产品和高附加值产品等方面积极作为，大力营造适合科技人才成长的良好环境。要牢牢把握关于深化国资国企改革的重大部署，自觉把深化国资国企改革作为重大责任，全面落实各单位主体责任，适时做好改革“回头看”工作，挖掘改革案例，共享共进。要坚持依法治企，提高政治站位，践行习近平法治思想，以创建一流法治企业为契机，推动本钢法治建设提档升级，立足“融入大局、服务中心”，发挥价值创造功能。
　　会议强调，本钢各级党委要以习近平总书记关于党纪学习教育的重要指示精神为指引，认真贯彻关于推动党纪学习教育常态化长效化的工作部署，要坚持问题导向，建立学习教育长效机制，在常学常新中心有所戒，实现“三个不停步”，即学习党纪不停步、对照检查不停步、问题整改不停步；要坚持目标导向，强化学习成果转化运用，在善思善悟中行有所止，推动“三个上水平”，即政治建设上水平、巡视巡察上水平、作风建设上水平；要坚持结果导向，聚焦改革发展中心任务，在真抓实干中做有所成，实现“三个新突破”，即思维格局新突破、履职能力新突破、改革发展新突破，持续推动党纪学习教育在本钢攻坚克难、奋进高质量发展的征程上释放更加持久的效能，以务实奋斗的姿态书写本钢发展新答卷。
　　会议还研究了其他事项。
　　本钢集团党委常委出席会议；总经理助理、总工程师，本钢集团相关部门负责人，相关基层单位负责人等列席会议。